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　　2010年底，省衛(wèi)生廳、省發(fā)展改革委等部門聯合***《關于加**生人才隊伍建設的實施意見》和《四川省以全科醫(yī)生為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設規(guī)劃》。這是近年來我省力度最大的一次加強基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設的發(fā)展規(guī)劃。
　　按規(guī)劃，我省將在3年內培養(yǎng)6000名全科醫(yī)生，基本實現城市每萬名居民有1-2名全科醫(yī)生，農村每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有1名全科醫(yī)生。到2020年，培養(yǎng)1.8萬名全科醫(yī)生，基本滿足“小病在基層”的公共醫(yī)療服務要求。在5年內，為艱苦邊遠地區(qū)和貧困地區(qū)100所縣級醫(yī)院至少各引進或培養(yǎng)1名中高級衛(wèi)生技術人員，為1000所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院至少各***或培養(yǎng)1名執(zhí)業(yè)醫(yī)師，為10000所村衛(wèi)生室各***或培養(yǎng)1名鄉(xiāng)村醫(yī)生。
　　“建立有效的激勵約束機制和強有力的政策引導，才能吸收更多衛(wèi)生人才走向農村，服務群眾。”省衛(wèi)生廳副廳長王雪說。為真正實現衛(wèi)生人才“下得去、留得住”，解決基層群眾看病問題，新規(guī)劃***了一系列政策。
　　實行訂單定向免費教育。免費醫(yī)學生入學前與學校和生源所在地縣級衛(wèi)生行政部門簽訂協(xié)議，承諾畢業(yè)后在農村基層從事衛(wèi)生工作6年以上。國家分三年為中西部地區(qū)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)一名擬從事全科醫(yī)療的醫(yī)學本科畢業(yè)生。